2024年3月28日发(作者：么雅可)
环境卫生5S管理规定
1目的
为进一步加强办公楼环境卫生管理，提升对外形象，体现集团的窗口作用和员工精神
面貌，创造良好的工作环境，按照企业5S管理的标准和要求，特制定本规定。
2 范围
本制度适用于办公楼内、外环境卫生的5S管理。
3 5S管理规定
3.1 企业5S管理即：整理、整顿、清扫、清洁和素养。
整理是区分必用品和非必用品，分清什么是办公需要的和不需要的物品，彻底清除不
需要的物品，达到办公场所无不用之物。
整顿是将需要的办公用具、用品加以定量、定置、定位，对办公现场需用物品进行科
学布置、合理摆放，并加以标识。
清扫是将办公环境变得无垃圾、无灰尘、空气清新、干净整洁。
清洁是对整理、整顿、清扫等3S管理的坚持和深入，从而保持最佳的办公环境。
1
素养是5S管理的核心，其目的是提高员工的素养，强化员工的行为规范，养成严格遵
守规章的习惯和作风。
4 职责范围
4.1 行政办为办公楼内、外环境卫生的管理部门。负责对保洁人员的管理、环境卫生
的检查、监督以及根据需要组织相关部门或人员进行卫生清扫等。负责配备保洁用具。
4.2 保洁人员根据规定的环境卫生标准负责办公楼内公共部分的环境卫生清扫、保洁。
主要范围：一至六楼的走廊、大厅、楼梯、门、窗、墙壁以及公用卫生间。
4.3 保洁人员根据规定的环境卫生标准负责办公楼外公共部分的环境卫生清扫、保
洁。主要范围：办公楼前广场、道路以及周边的环境卫生。
4.4 各部门（科室）根据规定的环境卫生标准负责本办公室内部的环境卫生清扫、保
洁。主要范围：办公室内部的地面、门（内外）、墙壁、办公用具和机具、空调等。在进行
高空危险作业时要有安全措施，确保安全。
4.5 每一名员工根据本制度对自己使用的办公用具和机具的环境卫生进行清扫、保
洁。
4.6 保洁人员、每一名员工应根据各自的职责，切实负起责任，并服从管理。
5 环境卫生标准
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2024年3月28日发(作者：么雅可)
环境卫生5S管理规定
1目的
为进一步加强办公楼环境卫生管理，提升对外形象，体现集团的窗口作用和员工精神
面貌，创造良好的工作环境，按照企业5S管理的标准和要求，特制定本规定。
2 范围
本制度适用于办公楼内、外环境卫生的5S管理。
3 5S管理规定
3.1 企业5S管理即：整理、整顿、清扫、清洁和素养。
整理是区分必用品和非必用品，分清什么是办公需要的和不需要的物品，彻底清除不
需要的物品，达到办公场所无不用之物。
整顿是将需要的办公用具、用品加以定量、定置、定位，对办公现场需用物品进行科
学布置、合理摆放，并加以标识。
清扫是将办公环境变得无垃圾、无灰尘、空气清新、干净整洁。
清洁是对整理、整顿、清扫等3S管理的坚持和深入，从而保持最佳的办公环境。
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素养是5S管理的核心，其目的是提高员工的素养，强化员工的行为规范，养成严格遵
守规章的习惯和作风。
4 职责范围
4.1 行政办为办公楼内、外环境卫生的管理部门。负责对保洁人员的管理、环境卫生
的检查、监督以及根据需要组织相关部门或人员进行卫生清扫等。负责配备保洁用具。
4.2 保洁人员根据规定的环境卫生标准负责办公楼内公共部分的环境卫生清扫、保洁。
主要范围：一至六楼的走廊、大厅、楼梯、门、窗、墙壁以及公用卫生间。
4.3 保洁人员根据规定的环境卫生标准负责办公楼外公共部分的环境卫生清扫、保
洁。主要范围：办公楼前广场、道路以及周边的环境卫生。
4.4 各部门（科室）根据规定的环境卫生标准负责本办公室内部的环境卫生清扫、保
洁。主要范围：办公室内部的地面、门（内外）、墙壁、办公用具和机具、空调等。在进行
高空危险作业时要有安全措施，确保安全。
4.5 每一名员工根据本制度对自己使用的办公用具和机具的环境卫生进行清扫、保
洁。
4.6 保洁人员、每一名员工应根据各自的职责，切实负起责任，并服从管理。
5 环境卫生标准
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