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GMS1(1)考试复习

IT圈 admin 29浏览 0评论

2024年4月13日发(作者:易之双)

GMS知识竞赛复习资料

1、GMS 中文意思是什么?

“全球制造系统”

2、5S是指什么?

整理、整顿、清扫、清洁、修养

3、BPD包含哪5个方面?

安全、质量、响应、成本、员工发展

4、ATT的中文意思是什么?

答案:实际单件工时

5、PD的中文意思是什么?

业务发展计划

6、GMS五大原则是什么?

人员参与、持续改进、标准化、制造质量、缩短制造周期

7、标准化工作的定义是什么?

成文的、当前最佳的、安全有效地完成工作的方法。

8、红单作业在5S哪个阶段?

答案:整理阶段

9、 JIT中文意思是什么?

岗位指导培训

10、支撑一个企业的发展,其最本质的是什么?

答案:企业文化

11、SOS的定义是什么?

答案:成文的,当前最佳的,安全有效的,达到质量水准的工作方法

12、七中浪费中哪种是最大的浪费?

答案:过度生产

13、请问OSHMS指什么?

答案:职业安全健康管理体系

14、PDCA 中P、D、C、A分别是指什么?

P —— 计划、 D —— 实施 C —— 检查 A —— 行动

15、暗灯原理的核心是什么?

答案:快速响应

16、企业文化最重要的是什么?

答案:企业宗旨和核心价值观

17、我们公司的质量的宗旨是什么?

答案:让顾客满意。

18、操作工发现(不合格)可疑物料时该怎么办?

答案:隔离,并进行标识

19、质量的出发点是什么?

答案:顾客(用户)的要求。

20、发现损坏的料箱首先应该做什么?

答案:挂上标签并隔离料箱

21、FPS的中文意思?

答案:暗灯系统中的固定停止点

22、整理的三个着眼点是什么?

答案:1、工具、2、库存/仓储、3、设备

23、标准化工作的关键是什么?

答案:时间

24、企业宗旨与核心价值观确定后需要做的第一步工作是什么?

答案:目视化

25.在物料拉动系统中,物料配送人员应该在生产线上巡视,以确定物料的配送时间和数量,这种说法

对吗?

答案:错。原因:物料运送员只需要根据看板卡配送物料,无需在现场巡视。

26、产品试验或试装时,应满足什么条件?

答案:批量生产的条件。

27、防错工作必须以什么工作为基础?

答案:标准化。

28、在暗灯系统中,需对班组员工进行支持的人员有哪些?任意说出五种。

答案:班组长、工段长、部门主管、物流人员、技术人员、设备工程师、质量工程师

29、在生产线上拉下暗灯的人员是(选择)

1、班组员工、2、班组长;3、工段长。

答案:1、班组员工

30、GMS评估标准中要求各区域班组成员人数应是(选择):

1、4-8人;2、10-15人;3、15人以上。

答案:1、4-8人;

各区域CIP专题小组向谁进行汇报?(选择)

1、工段长;2、值班长;3、区域经理。

答案:选 3

32、CIP活动什么时候结束?

答案:不会结束

33、谁对质量负责?

答案:我(或每个人)。

34、原则上生产区域和办公区域的定置标识分别用什么颜色?

1.红色 2.黄色 3.蓝色 4.绿色

答案:2、3

35、质量检验的依据是什么?

答案:产品质量标准。

36、在GMS制造质量要素中,APQP是什么意思?

答案:前期质量策划

37.说出下列英文缩写的含义:SLT、PPAP

答案:缩短制造周期、生产件批准程序

38、瓶颈的定义是什么?

答案:是指系统内要素能力不足引起的系统功能受限

39、暗灯原理集中体现了精益思想的哪三个原理?

答案:过程控制原理、客户链原理、团队合作原理。

40、什么是制造质量?

答案:将质量要求纳入生产过程中,以预防和发现缺陷,并采取措施防止缺陷再次发生。

41、目视化工具要将什么内容清楚地表现出来?

答案:现状、标准状态、目标、目的

42、SOS文件的控制流程是什么?

答案:评审、批准、发布

43、在什么情况下,应当进行停线?

答案:当变差影响到下工序且下工序不能在线控制时,应当停线。

44、上汽通用五菱的企业宗旨是什么?

45、我们公司的合作理念是什么?

46、今年公司提出了“四个轮子一个方向盘”的战略思想,“四个轮子一个方向盘”指的是什么?

答案:1、“人力资源”;2、“优秀的资源和资源集成能力” 3、“资本”

4、“技术变革与创新” ;方向盘是企业文化

47、生产线旁每一种零件都应该有物料标签吗?

答案:是

48.运货司机有没有责任检查供应商的零件品种、数量和质量?

答案:有

49.看板拉动系统中谁负责线旁看板卡的收集?

答案:班组长

50. 在工序之间的缓冲数量越多,是否越有益于实现精益生产?

答案:否

51、检验是非增值工作是否正确?

答案:正确。

52、检验标准一致时,前工序检验项目及频次应少于后工序。

答案:错误。问题尽量留在前工序发现并解决

53、红单作业后贴在物品上的红色标签可以随意撕掉吗?

答案:不可以,要经过评审

54、质量控制的最好方法是什么?

答案:预防。

55、为什么设计时要考虑防错?

答案:因为人都会犯错。

56、红单作业在5S哪个阶段?

答案:整理阶段

57、流水线70%停止线的作用是什么?

答案:提示员工操作即将超出工作区域

58、什么是质量的“三不”原则?

答案:不接受、不制造、不传递缺陷。

59.空料箱是否需要指定区域存放?

答案:是

60、5S 和目视化都是标准化吗?

答案:是

61、实际单件工时应该相对固定吗?

答案:是

62、你认为车间是否应该有CIP人员?

答案:是。

63、什么是“三现”?

答案:现场、现物、现实

64、在我公司质量问题管理中应用的SIL是什么意思?

答案:单一问题清单。

65、企业文化结构来说,包含哪几方面?

答案:物质文化、行为文化、制度文化、精神文化

66、物料拉动系统的灵感来源于什么?

答案:超级市场

67、MSA中文意思是什么?

答案:测量系统分析

68、什么是变异?

答案:指系统中出现特殊原因引起的边差。

69、PMP中文意思是什么?

答案:生产维护伙伴

70、解决问题的关键是什么?

答案:正确分析与判断变异与瓶颈。

71、目标管理是由著名的管理学家 提出来的?

答案:彼得德鲁克

72、在GMS制造质量中,质量门的定义是什么?

答案:指设在加工工序中重要工地的特定的站或点,对质量进行检查,防止缺陷传递到下工序。

73、企业文化是以 为根本手段

答案:文化引导

74、FMEA中文意思是什么?

答案:FMEA---潜在失效模式及后果分析

75、防错装置系统应当进行验证,其验证的时间间隔应能98%以上保证设备的正常运作。(判断正误。

如果错误请修改)

答案:错误。要100%保证设备的正常运行。

76、柔性图表是我们的工具,它可以(多选):

A:分析工作的要求(每项工作所培训的班组成员的人数)

B:计划岗位指导培训

C:处理影响人员的生产变化(比如产量增加,选装件)

D:处理人员的变动(比如说人员发展,人员调动)

答案:A、B、C、D

77、风险控制的顺序:

A、危险危害辨识、风险评估、风险控制

B、风险评估、危险危害辨识、风险控制

答案:A

78、公司是通过什么样的形式来认可员工所作出的突出的成绩?

答案:通过评选: 1.五菱优秀员工 2.五菱劳动奖章 3.五菱十大杰出青年 4.岗位能手 5.五小

成果等形式来奖励

79、如何保证均匀的生产线速?

1、定期检测线速;2、做好平时检测的记录;3、保证物料的供给

答案:1、定期检测线速;2、做好检测的记录;

80、什么是边界样本?

答案:允许通过(或能够接受)的最低限度产品质量标准。

81、在什么情况下,检验验证工作应增加?

答案:当新产品投产或发生重大变更时。

82、我们公司的文件、程序、准则和管理标准要和 保持一致。

答案:ISO9001

83、我们公司的质量方针是什么?

答案:质量至上------以优质的产品和优良的服务,唤起顾客的最大热忱。

84、质量问题交流报告(即PCR)包括那些方面的内容?

答案:⑴ 问题描述;⑵ 短期解决方法;⑶ 分析根本原因;⑷ 解决办法(长期办法);⑸ 验证方法和

目标。

85、暗灯系统提供哪两种管理信息?

答案:1、如果没有暗灯信号,则团队成员不得不等待更多时间。2、根据暗灯信号的数量,可显示哪些

工序在质量或设备方面存在问题。

86、GMS制造质量系统包括哪5大要素

答案:⑴ 产品质量标准;⑵ 制造程序认证;⑶ 过程控制和验证;⑷ 质量反馈/前馈;⑸ 质量系统管

理。

87、当我们需要到现场测量ATT时,以下那些方法是正确的:

A:计算一个员工从操作开始到结束的时间;

B:计算同一辆车从一个FPS到下一个FPS的时间;

C:计算连续两辆车的某一位置通过某一点的时间间隔;

答案:B、C

88、团队的目的是什么?(多选)

A.让员工在工作过程中参与进来

B.通过团队合作不断提高成绩、产品质量和工作条件

C.增强员工的自豪感、工作满足感

D.促进个人成长

答案:A、B、C、D

89、绩效评估的目的是什么?(多选)

A.激励员工(反馈与奖励)

B.确认发展需要以改进绩效

C.获得领导认可D.为人员规划提供有关组织能力的基本管理信息

答案:A、B、D

90、进行岗位资格评估的主要目的是为了保证员工的_____ 和_____及______与组织在竞争环境中的发

展期望能很好地相适应。

2024年4月13日发(作者:易之双)

GMS知识竞赛复习资料

1、GMS 中文意思是什么?

“全球制造系统”

2、5S是指什么?

整理、整顿、清扫、清洁、修养

3、BPD包含哪5个方面?

安全、质量、响应、成本、员工发展

4、ATT的中文意思是什么?

答案:实际单件工时

5、PD的中文意思是什么?

业务发展计划

6、GMS五大原则是什么?

人员参与、持续改进、标准化、制造质量、缩短制造周期

7、标准化工作的定义是什么?

成文的、当前最佳的、安全有效地完成工作的方法。

8、红单作业在5S哪个阶段?

答案:整理阶段

9、 JIT中文意思是什么?

岗位指导培训

10、支撑一个企业的发展,其最本质的是什么?

答案:企业文化

11、SOS的定义是什么?

答案:成文的,当前最佳的,安全有效的,达到质量水准的工作方法

12、七中浪费中哪种是最大的浪费?

答案:过度生产

13、请问OSHMS指什么?

答案:职业安全健康管理体系

14、PDCA 中P、D、C、A分别是指什么?

P —— 计划、 D —— 实施 C —— 检查 A —— 行动

15、暗灯原理的核心是什么?

答案:快速响应

16、企业文化最重要的是什么?

答案:企业宗旨和核心价值观

17、我们公司的质量的宗旨是什么?

答案:让顾客满意。

18、操作工发现(不合格)可疑物料时该怎么办?

答案:隔离,并进行标识

19、质量的出发点是什么?

答案:顾客(用户)的要求。

20、发现损坏的料箱首先应该做什么?

答案:挂上标签并隔离料箱

21、FPS的中文意思?

答案:暗灯系统中的固定停止点

22、整理的三个着眼点是什么?

答案:1、工具、2、库存/仓储、3、设备

23、标准化工作的关键是什么?

答案:时间

24、企业宗旨与核心价值观确定后需要做的第一步工作是什么?

答案:目视化

25.在物料拉动系统中,物料配送人员应该在生产线上巡视,以确定物料的配送时间和数量,这种说法

对吗?

答案:错。原因:物料运送员只需要根据看板卡配送物料,无需在现场巡视。

26、产品试验或试装时,应满足什么条件?

答案:批量生产的条件。

27、防错工作必须以什么工作为基础?

答案:标准化。

28、在暗灯系统中,需对班组员工进行支持的人员有哪些?任意说出五种。

答案:班组长、工段长、部门主管、物流人员、技术人员、设备工程师、质量工程师

29、在生产线上拉下暗灯的人员是(选择)

1、班组员工、2、班组长;3、工段长。

答案:1、班组员工

30、GMS评估标准中要求各区域班组成员人数应是(选择):

1、4-8人;2、10-15人;3、15人以上。

答案:1、4-8人;

各区域CIP专题小组向谁进行汇报?(选择)

1、工段长;2、值班长;3、区域经理。

答案:选 3

32、CIP活动什么时候结束?

答案:不会结束

33、谁对质量负责?

答案:我(或每个人)。

34、原则上生产区域和办公区域的定置标识分别用什么颜色?

1.红色 2.黄色 3.蓝色 4.绿色

答案:2、3

35、质量检验的依据是什么?

答案:产品质量标准。

36、在GMS制造质量要素中,APQP是什么意思?

答案:前期质量策划

37.说出下列英文缩写的含义:SLT、PPAP

答案:缩短制造周期、生产件批准程序

38、瓶颈的定义是什么?

答案:是指系统内要素能力不足引起的系统功能受限

39、暗灯原理集中体现了精益思想的哪三个原理?

答案:过程控制原理、客户链原理、团队合作原理。

40、什么是制造质量?

答案:将质量要求纳入生产过程中,以预防和发现缺陷,并采取措施防止缺陷再次发生。

41、目视化工具要将什么内容清楚地表现出来?

答案:现状、标准状态、目标、目的

42、SOS文件的控制流程是什么?

答案:评审、批准、发布

43、在什么情况下,应当进行停线?

答案:当变差影响到下工序且下工序不能在线控制时,应当停线。

44、上汽通用五菱的企业宗旨是什么?

45、我们公司的合作理念是什么?

46、今年公司提出了“四个轮子一个方向盘”的战略思想,“四个轮子一个方向盘”指的是什么?

答案:1、“人力资源”;2、“优秀的资源和资源集成能力” 3、“资本”

4、“技术变革与创新” ;方向盘是企业文化

47、生产线旁每一种零件都应该有物料标签吗?

答案:是

48.运货司机有没有责任检查供应商的零件品种、数量和质量?

答案:有

49.看板拉动系统中谁负责线旁看板卡的收集?

答案:班组长

50. 在工序之间的缓冲数量越多,是否越有益于实现精益生产?

答案:否

51、检验是非增值工作是否正确?

答案:正确。

52、检验标准一致时,前工序检验项目及频次应少于后工序。

答案:错误。问题尽量留在前工序发现并解决

53、红单作业后贴在物品上的红色标签可以随意撕掉吗?

答案:不可以,要经过评审

54、质量控制的最好方法是什么?

答案:预防。

55、为什么设计时要考虑防错?

答案:因为人都会犯错。

56、红单作业在5S哪个阶段?

答案:整理阶段

57、流水线70%停止线的作用是什么?

答案:提示员工操作即将超出工作区域

58、什么是质量的“三不”原则?

答案:不接受、不制造、不传递缺陷。

59.空料箱是否需要指定区域存放?

答案:是

60、5S 和目视化都是标准化吗?

答案:是

61、实际单件工时应该相对固定吗?

答案:是

62、你认为车间是否应该有CIP人员?

答案:是。

63、什么是“三现”?

答案:现场、现物、现实

64、在我公司质量问题管理中应用的SIL是什么意思?

答案:单一问题清单。

65、企业文化结构来说,包含哪几方面?

答案:物质文化、行为文化、制度文化、精神文化

66、物料拉动系统的灵感来源于什么?

答案:超级市场

67、MSA中文意思是什么?

答案:测量系统分析

68、什么是变异?

答案:指系统中出现特殊原因引起的边差。

69、PMP中文意思是什么?

答案:生产维护伙伴

70、解决问题的关键是什么?

答案:正确分析与判断变异与瓶颈。

71、目标管理是由著名的管理学家 提出来的?

答案:彼得德鲁克

72、在GMS制造质量中,质量门的定义是什么?

答案:指设在加工工序中重要工地的特定的站或点,对质量进行检查,防止缺陷传递到下工序。

73、企业文化是以 为根本手段

答案:文化引导

74、FMEA中文意思是什么?

答案:FMEA---潜在失效模式及后果分析

75、防错装置系统应当进行验证,其验证的时间间隔应能98%以上保证设备的正常运作。(判断正误。

如果错误请修改)

答案:错误。要100%保证设备的正常运行。

76、柔性图表是我们的工具,它可以(多选):

A:分析工作的要求(每项工作所培训的班组成员的人数)

B:计划岗位指导培训

C:处理影响人员的生产变化(比如产量增加,选装件)

D:处理人员的变动(比如说人员发展,人员调动)

答案:A、B、C、D

77、风险控制的顺序:

A、危险危害辨识、风险评估、风险控制

B、风险评估、危险危害辨识、风险控制

答案:A

78、公司是通过什么样的形式来认可员工所作出的突出的成绩?

答案:通过评选: 1.五菱优秀员工 2.五菱劳动奖章 3.五菱十大杰出青年 4.岗位能手 5.五小

成果等形式来奖励

79、如何保证均匀的生产线速?

1、定期检测线速;2、做好平时检测的记录;3、保证物料的供给

答案:1、定期检测线速;2、做好检测的记录;

80、什么是边界样本?

答案:允许通过(或能够接受)的最低限度产品质量标准。

81、在什么情况下,检验验证工作应增加?

答案:当新产品投产或发生重大变更时。

82、我们公司的文件、程序、准则和管理标准要和 保持一致。

答案:ISO9001

83、我们公司的质量方针是什么?

答案:质量至上------以优质的产品和优良的服务,唤起顾客的最大热忱。

84、质量问题交流报告(即PCR)包括那些方面的内容?

答案:⑴ 问题描述;⑵ 短期解决方法;⑶ 分析根本原因;⑷ 解决办法(长期办法);⑸ 验证方法和

目标。

85、暗灯系统提供哪两种管理信息?

答案:1、如果没有暗灯信号,则团队成员不得不等待更多时间。2、根据暗灯信号的数量,可显示哪些

工序在质量或设备方面存在问题。

86、GMS制造质量系统包括哪5大要素

答案:⑴ 产品质量标准;⑵ 制造程序认证;⑶ 过程控制和验证;⑷ 质量反馈/前馈;⑸ 质量系统管

理。

87、当我们需要到现场测量ATT时,以下那些方法是正确的:

A:计算一个员工从操作开始到结束的时间;

B:计算同一辆车从一个FPS到下一个FPS的时间;

C:计算连续两辆车的某一位置通过某一点的时间间隔;

答案:B、C

88、团队的目的是什么?(多选)

A.让员工在工作过程中参与进来

B.通过团队合作不断提高成绩、产品质量和工作条件

C.增强员工的自豪感、工作满足感

D.促进个人成长

答案:A、B、C、D

89、绩效评估的目的是什么?(多选)

A.激励员工(反馈与奖励)

B.确认发展需要以改进绩效

C.获得领导认可D.为人员规划提供有关组织能力的基本管理信息

答案:A、B、D

90、进行岗位资格评估的主要目的是为了保证员工的_____ 和_____及______与组织在竞争环境中的发

展期望能很好地相适应。

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